杭州商学院注册 专业办理

北京人才培训公司注册 北京商学院转让 企业管理 人员培训
商学院转让：
成立已经满一年。注册于广州市。
经营范围包括：人员培训；汽车驾驶员培训：教育咨询服务：企业管理服务：
以服务外包方式从事职能管理服务和项目管理服务以及人力资源服务和管理;
供应链管理;人力资源外包;网络技术的研究、开发;网络信息技术推供应链管理等等
企业管理研究院转让：
北京某企业管理研究院
个人独资企业
注册于昌平区
可尝试更改字号
经营范围：企业管理、企业策划、企业管理咨询、经济贸易咨询、市场调查、公共关系服务(不含中介服务);
技术开发、技术推广、技术转让、技术培训、技术服务;委托加工;物业管理;人才中介服务。
其他转让资源：
公司名称：北京某某教育科技有限公司
注册时间：2017年
注册地点：丰台区
经营范围：技术培训
公司名称：北京某某教育科技院
注册时间：2017年
注册地点：延庆
公司名称：某教育科学研究院（北京）有限公司
注册时间：2018年
注册地点：城区
公司名称：北京某某艺术培训中心
注册时间：2013年
注册地点：朝阳区
经营范围：舞蹈、声乐、器乐培训
公司名称：某商学院有限公司
注册时间：2017年
注册地点：广州
经营范围：人员培训
转让培训公司和商学院培训
企业商学院是以企业战略和人才开发为核心，运用现代科技手段按照混合式培训模式
设立的企业学习基地，它以构筑企业全员培训体系为基础，通过企业文化的导入和企业
学习习惯的培育，形成企业知识管理、人才加工、市场竞争的智力平台，终成为实现
企业战略规划的有力武器。
教育培训商学院注册/转让、文化教育培训中心转让
教育培训商学院注册/转让、文化教育培训中心转让
教育培训商学院注册/转让、文化教育培训中心转让

商学院**措施
（一）成立以董事长为校长的核心管理团队。大学的教学工作由董事长亲自抓，并落实责任人具体落实、执行。中高层管理要“教师化”，明确具体的教学职责内容，并严格督促落实。
（二）建立奖惩机制。根据参与学习次数和学习质量，建立相应的奖惩措施，与学员的绩效工资、年终奖励、职务升降、评优评先等结合起来，调动员工学习积极性。
（三）**经费投入。公司要将大学教育经费投入纳入年度预算，包括外派学习、引进师资培训、团队拓展训练等将产生的费用。
（四）建立“学习日”机制。将每周六下午作为学习培训日，采取全员或分部门的形式进行学习、讨论或交流，营造全员学习的氛围，把天寿打造成学习型的企业。
商学院管理架构
（一）管理制度：
1.商学院组织建设机制。成立由董事长为校长、中高层管理为成员的大营管理团队，建立对外联络、教学管理部门或人员负责制度，定岗、定人、定权、定责，**正常运营。
2.学习需求调查制度。从公司实际需求出发，确定学习需求方案，并将方案交全体学员进行满意度调研后汇总评估，确定后的培训计划内容。保证学习的科学性和针对性。
3.学习过程管理制度。从出勤管理、培训计划落实到学习过程的全程跟踪管理，每个环节都要*缜密的制度和流程，从而不断修正课程内容、学习安排和培训计划。
4. 学习效果评估制度。考试制度、奖惩制度、*颁发制度等，以及与人事管理奖惩晋升机制的衔接制度，使天寿大学学习过程和结果体现在利益奖惩上，保证学习机制*推广。
公司承诺：办理，不收任何费用。
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企业商学院本质上是持续科学的人才培养体系，
探索优于个人的成长，建立人才梯队，做到激励、
控制和赋能，把工作的过程当作培养的战场。
国*商学院（广州）有限公司转让
注册时间：2019年
注册资金：100万
经营范围：教育
办理商学院注册流程 商学院转让

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