龙岩专业ISO9000认证质量管理体系 iso9000质量认证 需要那些资料

厦门汉墨企业管理咨询有限公司

为贯彻执行ISO9001:2015《质量管理体系 要求》、ISO14001:2015《环境管理体系 规范及使用指南》， GB/T28001-2001《职业健康安全管理体系 要求》，加强对管理体系的**，公司总经理任命 担任管理者代表，履行以下方面的管理职责和权限：
A、确保按照标准要求建立管理体系所需的过程，并实施和保持管理体系的全过程；
B、向较高管理者报告管理体系的业绩和任何改进的需求；
C、确保在公司范围内进行满足顾客和相关方要求的教育和培训，提高以顾客为关注焦点的质量意识、环境保护意识和职业健康安全意识；
D、负责管理体系有关事宜的外部沟通与联络；
E、主持内部审核工作；
F、协助总经理主持日常管理工作。
全体员工应积极支持和配合管理者代表的工作，齐心协力搞好公司内部沟通，增强顾客的满意，**管理体系的有效运作。

7.1.5.2 测量溯源
当要求测量溯源时，或认为本公司认为测量溯源是信任测量结果有效的前提时，则本公司的测量设备按照以下要求进行：
a）对照能溯源到国际或国家标准的测量标准，按照规定的时间间隔或在使用前进行校准和（或）检定（验证），当不存在上述标准时，应保留作为校准或检定（验证）依据的形成文件的信息；
b）予以标识，以确定其状态；
c）予以保护，防止可能使校准状态和随后的测量结果失效的调整、损坏或劣化。
当发现测量设备不符合预期用途时，本公司要确定以往测量结果的有效性是否受到不利影响，必要时采取适当的措施。

5.2.2 沟通质量、环境、职业健康安全方针
质量、环境、职业健康安全方针：
a）作为形成文件的信息，在公司及相关媒介上进行宣传，可获得并保持；
b）在组织内得到沟通、理解和应用，使得为本公司及代表本公司服务的员工都能理解方针的含义；
c）适宜时，可向有关相关方提供，包括在与相关方的往来文件上的传递等。

6.3 变更的策划
当本公司确定需要对质量、环境、职业健康安全管理体系进行变更时，需要策划并系统地实施（见4.4）。
公司要考虑以下几方面的情况：
a）变更目的及其潜在后果；
b）管理体系的完整性；
c）资源的可获得性；
d）责任和权限的分配或再分配。