福州正规BSCI验厂培训 需要那些资料

  • 2024-06-15 16:50 4920
  • 产品价格:28000.00 元/次
  • 发货地址:福建厦门 包装说明:不限
  • 产品数量:9999.00 次产品规格:不限
  • 信息编号:154857751公司编号:14411845
  • 林先生 认证办理专员 微信 18950166287
  • 进入店铺 在线留言 QQ咨询  在线询价
    相关产品:

厦门汉墨企业管理咨询有限公司

管理责任
总经理:
对公司的社会责任表现承担较终的责任。他负责公司社会责任政策的制订和执行,定期评估公司的社会责任表现,为社会责任管理体系的正常运作提供适当的资源**,推动社会责任表现持续改善。
管理者代表:
协助总经理制定社会责任管理政策、制度;
推动公司各项社会责任制度的实施,协调各相关部门的行动和向总经理报告实施情况;
负责公司社会责任管理内部审核和评审,负责公司社会责任审核报告的审批;
负责向外部提交公司社会责任报告。
综合部经理:
制订并执行公司人力资源管理程序和制度,包括员工招聘、工资标准、工资发放、员工福利、员工培训及奖惩措施等。
建立和维持社会责任管理体系,推动、协调和监督社会责任活动的实施。
制订和推广公司安全卫生程序和制度,定期审核公司安全卫生表现,提供定期安全卫生培训,确保公司活动符合当地安全卫生法规,确保公司员工生命安全和健康,确保公司财产安全。
福州正规BSCI验厂培训
法律法规跟进经理任命书
为确保本公司员工和社区建立一个安全、健康、符合国家相关法律法规要求的工作、生活环境,根据工作的需要,特任命 为本公**律法规跟进经理,担当以下职责和权限:
负责全公司相关法律法规的全部事项的统筹;
负责组织实施各项工作,确保公司相关事项符合国家法律法规要求;
负责检查落实本公司的法律法规事项的实施情况;
负责收集国家较新的法律法规政策;
就有关法律法规事项的对外联络;
向总经理报告本公司相关法律法规事项的实施状况。
特此任命,从即日起生效。
福州正规BSCI验厂培训
.总则
建立并维持公司禁止强迫劳动的政策,**工人人身自由,确保公司活动符合国家法规和BSCI标准的要求。
2.职责
综合部负责制订和实施公司禁止强迫劳动的政策,定期调查评估政策的执行效果。
3.控制要点
公司尊重工人自由权利,包括雇佣自由,辞工自由,加班自由及行动自由等。
公司禁止使用任何形式的强迫劳动,包括监狱劳动(Prisoner Labor)、契约劳动(Indentured Labor)及抵债劳动(Bonded Labor)等。
公司禁止采用任何限制劳动自由的行为,如扣押身份证件、收取押金或抵押物、扣押工人工资、使用监视或监听器、强迫搜身、限制工人出入工厂和强迫加班等。
公司拟定的劳动合同和劳动纪律必须经过与工人代表的协商同意,并报当地劳动局审核。
4.相关文件
《厂纪厂规》
《奖惩制度》
福州正规BSCI验厂培训
.总则
建立并维持合理的工作时间和休息休假的政策和程序,根据劳动法的要求安排工作和休息时间,保证至少达到当地法规和BSCI标准的要求。
2.职责
综合部负责制订和推行公司工作和休息时间的政策,严格执行考勤制度。
制造经理负责根据公司工作和休息时间政策制订生产计划,合理安排工人的工作和休息时间。
3.控制要点
制订工作时间政策应依据劳动法和BSCI标准,并确保工人身心健康。
不得安排孕妇加班,禁止强迫工人加班。
公司原则上执行每天工作8小时,每周工作40小时,每周至少休息一天的标准工时制度。安排工人加班必须事先征得工人或工人代表的同意,延长工作时间每天不得**过3小时,特殊情况下每天不得**过4小时,在未得到**有关部门许可的情况下,每月累计加班不得**过36小时。
遇有特殊情况需要延长加班时间时,必须向当地劳动局申请综合计时批文,并获得劳动局书面同意。
严格执行考勤制度,工人工作时间应有完整记录,包括上班时间、下班时间和加班时间。
4.相关文件
《厂纪厂规》
-/gjijea/-

关于八方 | 招贤纳士八方币招商合作网站地图免费注册商业广告友情链接八方业务联系我们汇款方式投诉举报
八方资源网联盟网站: 八方资源网国际站 粤ICP备10089450号-8 - 经营许可证编号:粤B2-20130562 软件企业认定:深R-2013-2017 软件产品登记:深DGY-2013-3594 著作权登记:2013SR134025
互联网药品信息服务资格证书:(粤)--非经营性--2013--0176
粤公网安备 44030602000281号
Copyright © 2004 - 2024 b2b168.com All Rights Reserved