道路养护服务 需要什么材料

我们的优势：
1.我们的*速度是快的。
2.我们和数十家认证机构建立了合作关系，费用与审核都有**特权
3.我们有完善的服务，后续有效期内，免费，确书有效。
4.我们认证，顺利拿到，企业省心也无后顾之忧。
5.我们真实有效，在发证单位、招投标网、中清协、清洁哈上查询。
6.我们有的顾问律师团队，在注册的公司。
企业资质证书是指企业有能力完成一项工程的书。如果没有企业资质证书，再多的前期准备都说徒劳的，没有企业资质证书是不能进行工程施工的，那么问题来了，申请企业资质证书的条件有哪些：
基本条件：申请通信建设监理企业资质的企业必须具备下列基本条件：
1、符合国家规定，依照法定程序批准设立的机构;
2、实行独立核算，自负盈亏的独立法人实体;
3、具有固定的工作场所和从事通信工程建设监理所需的计算机、仪器、仪表等设备;
4、符合所申请的通信建设监理企业资质等级标准。
资质证书有很多类，有制造、百安装、维保、有获得过地区、国家等评定的如环保等度。
资质证书一般是在投标、竞标过程中用到的有关公司的施工能力、业务范围等阐述。同样在材料出厂、材料买卖过程中也会用到证问书，资质证书是代表公司业务能力的一个重要的书面文件。

为什么要考
根据中国建设教育协会《建教协【2009】31号》文件规定，为进一步贯彻、住房和城乡关于规范书的精神，自2009年9月10日起，全面开展建设行业技术管理人员职业培训工作，培训期满且合格颁发《住房和城乡建设领域技术管理人员职业培训合格》。
1、政策需要：根据国家劳动法规定，企业关键岗位必须持证上岗，即今后在岗或转岗人员都必须持证上岗。
2、发展需要：中的每一个员都对应建筑行业中各个职位，对于相应职位的要求就是要有相应的，每个员代表一个就业方向，不管是从短期的就业，还是长远的发展，都能起到推进的作用。
3、市场需要：书受到追捧，与国家对领域的要求越来越严格有关系，目前必须持证上岗，在建筑行业总量、对施工质量越发重视的今天，的岗位需求持续上升。
4、未来难考：随着我国建筑业的飞速发展，建筑业越来越规范，*难度也会相应，未来*，必须需要付出更多努力。

资料员的工作是一项集工程建设管理、档案管理知识为一体的复合工作，必须具备一定的建筑知识、档案知识及操作计算机建筑应用软件的能力。 随着建设的不断升温,建筑资料员社会需求量逐年提高,现在资料员已成为工程行业必不可少的人才。从现在和将来一段时间来看，资料员的市场需求量将是十分庞大的。
建筑员中预算员的工作内容：
1、掌握设计预算和施工预算管理，即二算管理。具体是做好二算编制工作及对比工作，对收到设计变更、技术核定单、资料等进行增减预算编制。
2、发包合同控制，对劳务和承包进行合同策划、起草并发起相应的合同审批流程，对发包合同的履约情况进行评价。
3、索赔管理，不履行或未能正确履行合同约定的义务造成建筑方损失，建筑方要向提出赔偿要求，起草索赔文件。
4、工程结算，根据竣工资料编制项目工程结算书、以确定工程终造价。
建筑员是指造价员、施工员、质检员、安全员、材料员。
按日常建设行政主管部门对施工现场人员检查所谈及的、及对人员要求的员，改变了以往常说的员概念，变更为：项目经理（建造师）、项目技术负责人、施工员、质检员、安全员。这是目前实际要求的员（既施工现场必要的五种重要人员，称为员。预算员及资料员在现场的控制地位较为次要，所以在当下建筑领域，已经没有列入员行列，也不列为建设行政主管部门对现场督查时的必要人员），这有别于传统的员，这是需要注意的。
资料员岗位*知识：
1、熟悉国家、省、市城市档案工作法律、法规、政策、规定、标准。
2、能看懂一般工业与民用建筑（**）施工图，能编制工程竣工图（包括重新绘制基础竣工图）。
3、了解各种建筑结构施工技术和方向。能正确填写各种施工记录、隐蔽工程记录及竣工技术资料表格。
4、了解工程测量有关知识，熟悉工程定位测量、施工测量、竣工测量，并能填写相应的工程测量技术文件及表格。
5、了解文秘基础知识，熟悉城市建设活动中报告、批复、通知、纪要等应用公文的编写方法。
6、熟悉城市建设工程档案的内容、范围。掌握工程档案收集、编制、整理的方法。
7、了解计算机在档案管理中的作用及基本知识。

建协与建委颁发的证有什么区别
建设教育协会发的证就是，**，但是不可以用于公司提升，只是一个个人的。建委颁发的**就不一样了，在使用范围上比地方的，也就是俗称的省证要广，地方的省证只限于省内使用，而中国建设建委颁发的是**的，公司在外地投标都可以使用，并且网上电话均可查询。所以建委颁发的才是真材实料的，值钱！包括施工员、质量员、安全员、标准员、材料员、机械员、劳务员、资料员八个岗位，每一个岗位代表一个就业与未来发展方向，不论从短期就业，还是长期发展来看都能起到促进作用。
1、政策因素
根据国家劳动法规定，企业关键岗位必须持证上岗，即今后在岗或转岗人员都必须持证上岗。
2、发展因素
每一个岗位代表一个就业与未来发展方向，不论从短期就业，还是长期发展来看都能起到促进作用。
3、市场需要
书受到追捧，与国家对领域的要求越来越严格有关系，目前必须持证上岗，在建筑行业总量增多、对施工质量越发重视的今天，的岗位需求持续上升。
根据自身实际情况确定报考方向：
1、如果你在建筑工地想往上边当职位努力的，可以考施工员，将来努力方向是项目经理或包工头，这需要社交能力很强，你可以从现在开始锻炼社交能力。
2、想靠努力工作有发展的，可以考技术员或预算员，努力方向是技术负责人、、或造价师，这需要爱学习，肯吃苦，不需要特别强的社交能力。
3、想要在实际工作中就能捞好处的，除了当上外，肥的就是材料员，负责采购的，除了懂业务知识以外，还要看你自己的为人处世能力，有钱大家挣!
4、如果是女孩子，可以学预算员，但比较费脑筋，很辛苦，但也比较挣钱，也可以学资料员，可能发展不大，但比较轻松。
作为建筑行业的“入门级”，内容比较简单，很*能考过。考生可以结合自己的学习实际情况与自己的兴趣爱好方向来选择中的岗位，也可以从你的工作岗位、你今后打算从事的岗位方向以及单位的要求等方面去考。
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