茂名SEDEX验厂申请 认证咨询,需要什么流程

珠海市裕振企业管理顾问有限公司是一家的商务服务公司，为客户提供商务服务和体系认证咨询服务。我司实力雄厚，能满足客户多种需求。
SEDEX不能上传报告的几种常见情况：
1、错误的公司名和工厂名 这将使得上传到sedex上的信息和时间报告不相符 请在sedex系统中创建审核记录之前检查你的审核报告，如果注册的公司名称和工名有问题，请向SEDEX寻求帮助；
2、没有审核员姓名或者错误的审核员姓名 这将导致sedex上的报告信息和时间报告信息不符；
3、审核邮件里填写了错误的邮箱 这将导致您的上传请求不能传达所使用的sedex系统。 将不能上传你的报告，因为没有审核记录在所使用的sedex系统上供上您的审核报告；
4、是否愿意代表审核员进行上载回错误 这将导致您的上传请求不能传达所用的sedex系统。 将不能上传你的报告，因为没有审核记录在sedex系统上供上传您的审核报告。 正确的必须是“NO”

SEDEX验厂是属于社会责任验厂范畴，主要是对供应商劳工、健康安全和环境等方面的审核，但是也有自己特别的地方，如每周工作时间的要求。

SEDEX验厂，也叫ETI验厂或者SMETA验厂，目前英国及其他相关都要求其下属工厂必须通过SEDEX验厂，如果通过SEDEX验厂， 许多SEDEX成员如TESCO、BBC、M&S等都认可，SEDEX验厂也是属于社会责任验厂范畴，其与普通的社会责任验厂有很多相同的地方，但是也有自己特别的地方，如每周工作时间的要求。另外，想要*SEDEX验厂而不需要来现场跟进，其实难度非常大，在整个验厂比例中应该不会**过5%的比例，但是这也不是说完全不可能*。这主要取决于工厂的配合程度、工厂的软硬件条件以及工厂主管验厂人员的能力，如果请了验厂咨询公司的，要取决于负责SEDEX验厂项目的顾问老师对该项目的了解程度。

SEDEX验厂对关于企业员工的规定：
1、强制劳动： 企业不可强制员工劳动；
2、健康安全： 企业必须为其员工提供安全并健康的工作环境；
3、结社自由及集体谈判： 企业必须尊重员工自由成立和加入工会组织进行集体谈判的；
4、行业歧视： 在涉及雇佣、薪资水平、职业培训、职位晋升、解除劳资合同以及退休政策上， 企业不得实行或支持；
5、基于种族、社会等级、国籍、信仰、身体疾、性别、性取向、工会会员、归属或年龄之上的歧视；
6、惩戒措施： 企业不可实行或支持使用体罚，精神或肉体胁迫，以及言语攻击等惩戒行为；
7、工作时间： 企业必须在工作及作息时间上遵从适用法律和行业规范；
8、薪酬水平： 企业必须保证依照基本法定或行业标准，支付员工标准工作周薪资；
9、管理系统： 上级管理人员必须制定针对社会责任和劳工权益的企业政策，确保以条文规定保证符合所有相关国家标准要求，以及遵行其他适用法律。
珠海市裕振企业管理顾问有限公司：合理的验厂咨询价格：站在客户的立场，为客户提供满意的咨询费用，强调我们的服务是**值的，不以低价劣质服务拼市场，而以持续服务赢口碑!*特的体系推进系统：裕振管理咨询机构形成了自身*特的管理体系推进模式，并在长期的企业实践中被是有效的。设有独立、强大的体系研发、体系管理部门，能够及时地为裕振客户提供服务。裕振的服务始终以客户为导向，并结合精细化作业，使得整体的工作效率和体系建设的有效性得到全面提升。