七台河职业健康安全管理体系办理

OHSAS18000职业健康安全管理体系的策划—管理职能分配
    管理体系的运作讲求的是责权分明，各尽所职。职业健康安全管理体系标准中各要素活动要在组织内运转起来，所涉及的职能应合理地分配到各职能部门。职能分配可以通过职能分配表进行。在实际操作中，为明确各部门职责，还应用文字详细描述各岗位的职业健康安全管理的职责，形成如《岗位安全职责》等形成的文件。
    在职能分配时，应注意避免出现以下几个方面的问题：
     (1) 职责配置含糊不清，出现前后矛盾、重复或疏忽的现象。
     (2)培训和资源不足。
     (3)权限不明确，各部门、各间缺乏沟通和协调。
     (4)当某人缺席时，无人代理其职责。

OHSAS18001职业健康安全管理体系风险分析
    为更全面、合理地进行职业健康安全管理，需对风险进行分析研究，其主要内容有：
    1、风险辨识。研究、分析哪里(什么技术、什么作业、什么位置)有风险？后果(形式、种类)如何？有哪些参数特征？
    2、风险评估。风险概率多大？风险概率大小分布？后果程度大小？
    3、风险评价。风险的边际值(风险的量及频度)应是多少？风险—效益—成本分析结果是什么？如何处理和对待风险？
    通过以上对客观存在的风险，作出正确判断和风险决策，以求控制、减弱乃至消除其影响和作用。

(8)内部审核
职业安全卫生管理体系的内部审核是体系运行必不可少的环节。体系经过一段时间的试运行，组织应当具备了检验职业安全卫生管理体系是否符合职业安全卫生管理体系标准要求的条件，应开展内部审核。职业安全卫生管理者代表应亲自组织内审。内审员应经过专门知识的培训。如果需要，组织可聘请外部*参与或主持审核。内审员在文件预审时，应重点关注和判断体系文件的完整性、符合性及一致性；在现场审核时，应重点关注体系功能的适用性和有效性，检查是否按体系文件要求去运作。

4.3职业健康教育与培训 
　　4.3.1安全主任每年至少应组织一次全体员工安全培训，必须培训职业病防治的法规、预防措施等知识。 
　　4.3.2.生产岗位管理和作业人员必须掌握并能正确使用、维护职业卫生防护设施和个体职业卫生防护用品，掌握生产现场中毒自救互救基本知识和基本技能，开展相应的演练活动。 
　　4.3.3.危险化学品使用与贮存岗位、生产性粉尘、噪音等从事职业病危害作业岗位员工必须接受上岗前职业卫生和职业病防治法规教育、岗位劳动保护知识教育及防护用具使用方法的培训，经考试合格后方可上岗操作。