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灵活用工之社交电商行业解决方案-社交与电商融合的商业模式为企业降低了成本,这在社群、电商、传统企业都有体现,用户既是购买者,也是推荐者。不过随之而来的,如何支付与怎么获得可进项抵扣的成为了业内关心的问题。
社交电商行业痛点1.难发,线上方式结算,发放难度大,资金安全难以**,个人完税难、税负高;2.用工频变,社交用户作为用工主体,体量较大,人员变化频繁;3.难获抵扣;平台支付报酬时难以取得可抵扣的,税负较重;社交电商行业解决方案--将传统的雇佣模式「企业+员工」转为新型合作模式「企业+平台+个人」--案例分析--法税1对1专属对接,量身定制解决方案,帮助企业利益化,某大型社交电商公司,拥有合作代理人2**。由于公司业务性质导致有大量的个人促销费用要发放给自由职业者,需要大批量多频次的结算要求,平均支付每人100元。传统模式企业需要支付200万+40万的税负;灵活用工平台只需要200万+16万,只需要216万。节省24万!
灵活用工人员收入属于劳务报酬,需要扣缴和个人所得税,平台有为灵活用工人员代缴个税的义务。劳务报酬要做税务筹划,在薪趣云的筹划里,一般高收入人群可以成立个体工商户进行。这样劳务费就变成个人资企业的收入,按新税法规定,月入低于3万的企业可以免交,服务业一般不**过500万收入,只需要交3%的。
什么是委托代征?委托代征,是指税务根据《*共和国税收征收管理法实施细则》(令*666号)有利于税收控管和方便纳税的要求,按照双方自愿、简便征收、强化管理、依法委托的原则和国家有关规定,委托有关单位和人员代征零星、分散和异地缴纳的税收的行为。
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