信息差获客期早过去了,不存在你一吆喝别人报名买课的情况。竞争对手那么多,大家花式卖课了,你还在等自然流量上门,那别把校区空置怪到市场环境上
一情常态化,培训机构突围的思路有两个:1.储备资源——复课直接转化年卡、期卡;2.生源增量——安排1-3场不同类型的招生活动,做爆炸式引流。三联招生为您的生源问题保驾护航
校区正因为招生难,才会找招生团队来解决问题,如果市场真的好做,如果学生真的好招,我相信没有一个校长会愿意多花费一笔钱请招生团队。所以,钱既然花了,要出效果,千万不要图小便宜找了个不正规的团队,费钱费时间不说,口碑都做坏了,那才是得不偿失!
我们的服务项目:机构活动策划,活动落地执行,目标客户,流程打造,续费体系优化,客户自动裂变,影响力搭建,自动化盈利体制等多种培训机构盈利系统方案服务一体化。
1、招生模式:地推招生、裂变老带新、年费转化。
2、招生时长:团队上门2-3天(线下地推);导师上门2-4天(线上裂变或年费转化)。
3、招生对象:根据您的需求做招生,保证生源精准,不符合条件的孩子不招。
4、招生方案:一对一定制方案,校区缺多少,我们招多少。
5、招生保底:无论引流还是转化,都可以签订保底合同,充分保障你的权益。
6、招生要求:没有要求!无论新老校区、无论什么科目、无论哪个城市,全部都可以做!
教培行业难吗?难!知道事实是一回事,去寻求解决的方法是另一回事。难题一个接一个,只要你想解决,一定会解决。