武汉龙南ISO45001认证咨询

1999年，英国标准协会（BSI）、挪威船级社（DNV）等13个组织提出了职业健康评价系列（OHSAS）标准，即OHSAS18001《职业健康管理体系--规范》和OHSAS18002《职业健康管理体系--OHSAS18001实施指南》。
更加关注于管理职责与全员参与，强调了基于风险的思维，更加关注于绩效的监视与测量

ISO45001的主要改变分为两方面：
1.技术内容方面分为两个部分，名词与定义这部分主要将之前的三个名词包含（worker工作人员）、（participation参与）、（hazard危害）做进一步的修正。标准内容这部分主要是对条款中的技术用词进行微调，并增加了一些note（注解）。

ISO45001和OHSAS18001的区别
ISO45001的构建是在OHSAS18001已有的规范上，其主要目标是相同的，都是为提高组织的职业健康绩效。也存如下不同之处：

二:条款结构层面，也可分为两个部分，与其他管理体系标准的一致性：部分会员国对于ISO45001与其他管理体系在条款结构上的一致性认为有改进的必要，以便更为符合ISO/IECDirective,Part1中的Appendix 2内容。ISO14001与2015新版的一致性，ISO14001从2015年9月公布以来已被接受，且已有大量的企业完成或正在进行改版。
ISO45001可以帮助组织改善职业健康绩效，并确保为员工提供的作业场所。如：
1.提高符合法律法规的能力
2.降低事故事件的总成本
3.减少停机时间和生产中断的成本
4.降低保险费用
5.减少误工和员工离职率
6.得到国际职业健康管理水准的认可