档案托管怎么办理呢?档案托管如何办理呢?很多用户不知道档案托管办理的方法。下面小编来介绍档案托管的办理方法。
1、首先申请托管所需资料有:单位代理、单位《营业执照(副本)》,原件及复印件、职工档案。
2、灵活就业人员个人代理,需要本人、簿、本人一寸免冠照片、本人档案。
3、然后办理程序有单位代理,单位提交《营业执照(副本)》原件及复印件。
4、其次工作人员审查无误后,单位填写《人力资源和社会**事务代理合同》。
5、然后受理方打印《人力资源和社会**事务代理手册》。
6、还有灵活就业人员个人代理,代理人员提出个人的书面申请材料。
7、工作人员对申报材料进行审查,符合条件即可由代理人员填写《就业认定登记表》、《人力资源和社会**事务代理合同书》。
8、之后工作人员打印《人力资源和社会**事务代理手册》。
9、后代理人员凭《灵活就业人员增加缴纳社会保险费明细表》,到社会保险服务中心缴纳社会保险金。
档案托管有什么好处呢?在你档案托管之后具备如下的优势:
1、重要的一点,是明确的知道自己的档案是在哪里保管的,不会在用到档案的时候不知所措,不清楚档案在哪里;
2、办理评审(本科毕业工作满1年、大中专毕业工作满3年可申报初级,由所在单位人事部门或托管的人才交流机构负责办理);
3、对于学生参加公务员或事业单位考试、就职后单位对档案的核查,可以提供材料,如存档;
4、配合学生提供专升本或考研所需要的相关材料(政审表盖章、成绩表等档案资料复印等);
5、协助配合因工作调动、办理退休时提供档案的查询及其他服务。
所以,根据你的工作地,去选择一家就近的人才机构是非常重要的,能为你办事节省不少麻烦。
高校毕业生档案托管所需材料:
1、高校毕业生办理人事档案托管所需材料:①报到证;②复印件。
2、高校毕业生办理人事档案转出所需材料:
①《委托保管人事档案协议书》;②调档单位开据的调档函;③复印件。
办理程序:
高校毕业生携带报到证和复印件到惠农区就业创业服务局填写《委托保管人事档案协议书》并办理实名制登记。
高校毕业生办理档案转出时,携带《委托保管人事档案协议书》调档函和及复印件进行办理。档案寄出由人才交流中心发邮政或机要,本人不能自带。
如果本人不能办理,可以申请,申请时需要申请人复印件和办理所需材料。
档案是一个人人生轨迹的真实记录,它记载了一个人学习阶段和工作、社会实践方面的成长经历,是人事代理机构为毕业生提供服务的依据,也是毕业生就业时用人单位尤其是国有企业、机关、事业单位选拔、任用、考核的依据。
随着经济的飞速发展,就业灵活性和人才流动性增强,在外资、民营及股份制企业等非公有制机构就业的毕业生越来越多,到异地就业的情况也越来越多,“跳槽”的频率也越来越高。人事代理可以确保各类毕业生能在不同体制、不同地区用人单位间自由流动,在不同用工方式之间顺利转换,并**他们能够在人事、、社会**及社会福利等方面享有同等的合法权益。具体来说,办理人事代理主要有以下好处:
1. 可以确保人事档案完整和管理规范化,避免因档案交由无档案管理权限的机构管理或因个人自带而造成档案的缺失或影响档案的使用效力(根据国家相关法律法规规定,流动人才人事档案只能由人事行政部门所属的人才交流服务机构管理,其他任务单位或个人不得擅自管理);
2. 可以帮助刚毕业解决人事、组织关系等问题,以享受在就业、创业、见习、补贴等方面的优惠政策;
3. 可以帮助毕业生办理转正定级,实现从学生身份转为身份,并连续计算工龄:
4. 可以办理各类人才流动到异地就业、所必须的档案、人事、工资、组织关系转移等手续,**人才流动的自由性;
5. 可以受理技术评定,帮助毕业生实现由学生向技术人才的转变;
6. 可以办理公务员或事业单位招录政审、考研政审等手续。
综上所述,毕业生毕业后,应及时将档案托管到人才交流服务中心,并办理委托人事代理手续。