山东银行农民工工资支付保函

深圳市中深非融资性担保有限公司

什么是农民工工资保函？

农民工工资支付保函是指银行应承包商申请，保证其在劳务用工合同项下或根据工程所在地**相关要求，按时、足额向参与工程建设的施工人员支付工资的书面承诺，缓解企业财务压力，**农民工工资的如期、足额、及时发放。

它是一种防止民工工资的清欠和防欠的**措施，以第三方担保的形式来**民工工资的正常发放，以及顾主破产情况下，可以**权保护工人因其就业而产生的债权，以使工人能在非**债权人获得其份额之前，从破产雇主的资产中获得偿付。承包商通过银行为其提供担保，保证承包商按工程项目为单位办理如期按时将工资支付给农民工。也可按建筑承包企业为单位提供担保，如果承包商没有如期支付民工工资，将由担保银行代为支付农民工工资。

什么情况下适用于农民工工资支付保函

  农民工工资支付保函：是指担保人对业主或承包商支付民工工资义务的担保。一旦业主或承包商违约，不能按时、足额支付民工工资，担保人将代为支付(之后担保人再向业主或承包商追偿)，以**(农)民工的合法权益。

1、通常招标文件或者合同中都会明确有农民工工资支付保函约定

2、当地**部门《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》特别约定

关于印发《建设领域农民工工资支付

管理暂行办法》的通知

劳社部发〔2004〕22号　　 

各省、自治区、直辖市劳动和社会**厅(局)、建设厅(建委)：

为维护建设领域农民工合法报酬权益，规范建筑业企业工资支付行为，现将《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》印发给你们，请结合实际情况制定实施办法，认真贯彻执行。

各级劳动和社会**行政部门应会同建设行政主管部门积极探索建立解决建筑业企业拖欠或克扣农民工工资问题的长效机制，大力推进农民工工资支付监控制度及信用制度建设，在有条件的地区探索建立工资支付**制度。要加强同各级工会组织、企业联合会/企业家协会(企业组织)的协调和沟通，指导、推动企业建立集体协商制度，充分发挥劳动关系三方协商机制在解决拖欠或克扣农民工工资问题中的作用。

劳动**部　　　　　　　　　

建　设　部